随着基础医学院人才引进力度的不断加大，教师科研项目获批数量的大幅提高，为加强科研平台建设，提高科研平台使用率和科研产出，2015年9月29日基础医学院召开了2015年度科研平台改革和建设工作会议,学院领导及部分科研平台人员参加了会议。

会议对学院建设工作做了全面分析总结，从新的角度阐述了科研平台的要素和功能，本着让大多数有科研能力教师受益的原则，学院经过前期多次调研和评估，精心筹备和规划改造，紧密结合学院实际需求，通过教师提出申请和打分评比，最终共有29位青年科研骨干教师入驻平台。

此次实验室入驻方案的实施，不仅解决大多数青年教师的实际需求，充分整合优势资源，提高实验室使用率，同时大力推动了实验室建设和团队管理，对于促进科研投入和科研产出的良性循环具有重要意义。