宁医团发〔2022〕32号

各基层团委（团总支）：

为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，进一步深化我校共青团改革创新，全面推进从严治团，科学考察学校共青团工作实绩，学校团委决定对全校各基层团委（团总支）2022年度工作情况进行考核。现就有关事项通知如下：

一、考核范围

各基层团委（团总支）

二、考核内容

对照《学校共青团2022年工作要点》，以《2022年度基层共青团工作考核评分指标》（附件1）为基本内容，有加扣分项，兼顾其他工作内容。

三、考核时间

2022年12月下旬

四、考核方法

年度考核采用报送工作总结、各基层团委（团总支）线上述职、评审团评议的方式。其中，述职采取PPT工作汇报，由学校相关党政部门负责人、校团委、各基层团委（团总支）书记组成的评审团综合打分评定。

最后得分=（学校相关党政部门负责人评分×30%+校团委评分×40%+各基层团委（团总支）书记评分×30%）。

五、工作要求

（一）各基层团委（团总支）要高度重视此次考核工作，及时向党委（党总支）汇报，并尽快对考核工作进行安排部署。

（二）各基层团委（团总支）要认真总结2022年度共青团工作开展整体情况和特色亮点工作、简述2023年工作思路，注重凝练特色，用数据说话，内容全面、准确、详实，陈述时间控制在6分钟内，具体考核汇报时间及地点另行通知。

（三）各基层团委（团总支）于12月20日下午17:00前，将年度工作总结、年度考核汇报材料电子版发至邮箱493154947@qq.com，电子版邮件统一命名为：XX团委（团总支）2022年度工作考核材料。年度工作总结纸质版待学校解除封校管理后报送至校团委组织宣传部（雁湖校区正德楼421室）。

联系人及电话：李婷 6980082

附件1：皇冠welcome官网2022年度基层共青团工作考核评分指标

         共青团皇冠welcome官网委员会

                                   2022年12月14日